Jobagent

Der passende Job ist nicht dabei? Richte Dir hier Deinen persönlichen Job Agenten ein!

Keywords(erforderlich)
Fügen Sie die Keywords einzeln in jeder Zeile hinzu, um Ihre Suchanfragen für den Jobagenten zu optimieren.
Dieses Feld dient zur Validierung und sollte nicht verändert werden.

Jobagent

Der passende Job ist nicht dabei? Richte Dir hier Deinen persönlichen Job Agenten ein!

Keywords(erforderlich)
Fügen Sie die Keywords einzeln in jeder Zeile hinzu, um Ihre Suchanfragen für den Jobagenten zu optimieren.
Dieses Feld dient zur Validierung und sollte nicht verändert werden.

Job Finden

HR BUSINESS PARTNER (m/w/d)

InCharge Management GmbH
Hybrid
Vollzeit
Berufserfahrener
Nahrungsmittelindustrie
HR Business Partner
Deutsch, English
Heute

Über uns

BEKANNTER HERSTELLER VON EISPRODUKTEN
  • DMK Eis ist ein 100%ige Tochter der DMK Group, einem der führenden Unternehmen der europäischen Ernährungswirtschaft
  • Die Business Unit hat ihren Produktions- und Verwaltungsstandort im Raum Münster und erzielt mit 300 eigenen MA und bis zu 200 Leiharbeitskräften in der Saison einen 3-stell. Mio. € Umsatz
  • Das Unternehmen produziert und vertreibt Marken und Handelsmarken und gehört zu den Top-5 Eisproduzenten in Europa
  • Nach einer längeren Transformationsphase stehen die Steigerung der Produktivität am Standort und der Ausbau der Marktposition im Fokus
  • Die HR-Abteilung unterstützt diesen Prozess durch gezielte Programme und wird dabei in vielen Aspekten von Corporate HR aus der Gruppen-Zentrale in Bremen unterstützt (z. B. Recruiting, PE, Personal-Admin)
  • I.R. einer Nachfolgebesetzung suchen wir nun einen HR Business Partner (m/w/d), der den Produktionsstandort in Everswinkel betreut

Job Beschreibung

IHRE HAUPTAUFGABEN
  • HR Business Partnering für die Führungskräfte (blue- & white-collar) und Unterstützung in allen personalpolitischen Fragen, auch bei wichtigen Mitarbeitergesprächen im Employee Life Cycle
  • Beratung zur Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften/Gesetze
  • Initiierung und Umsetzung von personalrelevanten Themenstellungen in enger Zusammenarbeit mit den Schnittstellen zu Corporate HR der DMK-Gruppe (insbes. Personal- und Organisationsentwicklung)
  • Partnerschaftlich-konstruktive Zusammenarbeit mit den AN-Vertretern, Mitwirken bei Verhandlungen von Betriebsvereinbarungen
  • Mitarbeit bei der Optimierung von vorhandenen HR-Tools
  • Arbeiten im Team mit einem weiteren HR Business Partner für DMK Eis, den HR Business Partnern der DMK Group und Berichtslinie an den Personalleiter der Business Unit

Was wir bieten

IHRE CHANCEN
  • Übernahme einer Schlüsselfunktion in einem attraktiven Marktsegment im Umfeld eines erfolgreichen Konzerns
  • Zusammenarbeit mit professionell aufgestelltem HR Expert Centern auf Konzernebene mit der Möglichkeit, sich fachlich signifikant weiterzuentwickeln
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit großem Gestaltungsspielraum
  • Arbeiten in einer spannenden Unternehmensphase, in der auch persönlich Akzente gesetzt werden können
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit für hybrides Arbeiten und weitere attraktive Corporate Benefits

Mitarbeitervorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Fitnessangebote
Jetzt Bewerben

Standort

InCharge Management GmbH

Münsterstraße 31,
48351 Everswinkel,
Nordrhein-Westfalen Deutschland